我国消防员是一个十足的“弱势群体”。
这里的“弱势”,并不是指这个群体在公民权利方面的弱,而是指,这个群体面临的复杂、危险、难以预测的任务最多,但却基本都存在年龄小、经验不足的现象。我国消防员在待遇并不高的情况下非常敬业,乐于奉公,但是,不容忽视的问题是,这个群体同样需要经验的积累,需要面对复杂严峻的救火形势时做出更为准确的分析与判断,也需要用更加安全的方式去消除隐患。消防队员严重年轻化,严重削弱了这个群体本应该具有的反应与处置力,因此也容易出现种种安全问题。如果分析一下我国的消防队员就不难发现,我们的消防队员年龄都非常年轻,超过30者,都聊聊无几。据《人民公安》杂志报道;2006年以来,全国牺牲消防官兵平均年龄24岁,最小的仅为18岁。而这一切的根源就在于我国消防员制度的体制性弊病——兵役化。兵役化将我国消防员职业定义成一种短期的服役职业,这决定了消防员永远年轻也永远经验不足的特点。然而,《消防法》第三十五条规定:“各级人民政府应当加强消防组织建设,根据经济社会发展的需要,建立多种形式的消防组织。”但是,就实际情况而言,“多种形式的消防组织”却基本不存在。我国的消防组织也基本上只有一种形式——隶属于公安或武警部队。消防队员也基本由两部分人构成:
一是,服兵役者即义务兵和少量的志愿兵;二是,临时聘用人员即临时工。显然,这样的人员结构组成的消防队伍,更像是一个永远年轻的“新兵营”。在中国频发的火灾事故中牺牲的消防战士,能不能学习借鉴国外消防体制以及管理。避免国内再次出现同样的问题呢?和许多发达国家一样,美国实行消防员职业制,消防员在美国人心目中一直被视为平民英雄,消防员这一职业也被民众评为最受人尊敬的职业,美国总统仅名列26位。美国是一个火灾多发的国家。据统计,在各类灾害事故中,因火灾死亡的人数位居第三(第一是车祸,第二是各类犯罪活动),每年由于火灾造成人员、财产的损失巨大。消防员是个高危行业,据统计;
2012年全美有64名消防员因公去世;69400名消防员受伤。然而,这却挡不住民众希望加入消防队伍的热情。据美国媒体报道,从美国全国民意研究中心的调查结果看来,消防员成为美国人受尊敬的行业,美国总统仅名列26位。
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