对学校领导班子的评价意见和建议：加强团队协作、提高执行力、关注学生需求、推动创新发展、加强师德师风建设。

一、加强团队协作

学校领导班子在团队协作方面做得不错，但仍需进一步努力。建议领导班子成员之间加强沟通交流，定期召开团队会议，分享各自的工作进展和困难，共同研究解决方案，推动学校整体工作向前发展。

二、提高执行力

学校领导班子的执行力有所欠缺，有时会导致一些重要决策无法及时落地。为了提高执行力，建议领导班子在制定决策时明确具体目标、责任人和时间节点，并跟进监督，确保决策得到有效执行。

三、关注学生需求

学校领导班子在关注学生需求方面还有待加强。建议领导班子成员定期与学生代表沟通，了解他们在学业、生活、课外活动等方面的需求，针对问题制定改进措施，提高学校的教育教学质量和服务水平。

四、推动创新发展

学校领导班子在创新发展方面做得不够。为了提升学校的竞争力，建议领导班子关注教育行业的最新动态，引进先进的教育理念和技术手段，鼓励师生共同参与创新实践，推动学校在教育教学、科研等方面取得更多成果。

五、加强师德师风建设

学校领导班子在师德师风建设方面具有重要作用。建议领导班子成员自觉遵守教师职业道德规范，严以律己，为全校师生树立良好的榜样。同时，要加强对教师的师德教育和培训，提高教师队伍的整体素质，营造良好的校风学风。

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文章来源：天狐定制

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