管理学具有五个特点：

一是综合性：融合了经济学、心理学、社会学、数学等多学科的知识和方法。

二是一般性：研究各种组织共有的管理规律和一般方法，具有普遍适用性。

三是实践性：源于实践，又服务于实践，管理理论需要在实践中不断检验和完善。

四是社会性：管理活动涉及人与人之间的关系，受社会文化、价值观等因素的影响。

五是历史性：管理思想和理论随时代发展而演变，具有历史继承性。

管理学内容包括十一个方面：

1、管理原理：如系统原理、人本原理、效益原理等。

2、管理职能：计划、组织、领导、控制、创新等。

3、管理方法：包括行政方法、经济方法、法律方法、教育方法等。

4、管理对象：涵盖人力、物力、财力、信息、时间等资源。

5、组织管理：包括组织设计、组织结构、组织文化等。

6、决策管理：决策的类型、程序、方法等。

7、领导理论：领导特质理论、领导行为理论、领导权变理论等。

8、激励理论：如内容型激励理论、过程型激励理论等。

9、沟通与协调：沟通的方式、渠道、障碍及协调的方法。

10、控制管理：控制的类型、过程、方法等。

11、创新管理：创新的过程、模式、策略等。

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文章来源：天狐定制

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