即招10人,前30名进入面试,岗位排名前10名即为入小围。
一般教师招聘公告,会写明进面人数的比例,
大小围的含义与进面比例有关,比如,本次招聘是1:3的进面比例,即招10人,前30名进入面试,岗位排名前10名即为入小围,前30名内即为大围。
2019宜春教师招聘考试小入小围是“赢得了进入了小范围挑zhi选的机会”的意思。比如招20人,按照面试比例设一个大围,比如面试比例1:3,大围就是60人,即招20人,前30名进入面试,岗位排名前20名即为入小围,前60名内即为大围。
江西省的教师招聘考试份国编跟特岗,笔试入围是有一个入围比例的!招聘人数:5人以下,比例为1:3就是6-10人为1:2.5 然后11人以上为1:2
假设宜春国编考试,小学语文招4个人,按照比例有12个人入围面试,而第12名的分数属于大围分数线,状元为第一名,小围为2-4名,懂了吗?
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