了解暂缓就业，从本质入手。

何为暂缓就业？

每年5月底，部分应届毕业生因未落实工作，选择将人事关系暂寄存在省高校毕业生就业指导中心，将户口暂留学校，以此方式完成暂缓就业。

暂缓就业的本质是延期就业手续，不意味停止就业。

协议期限为两年，如能找到工作，可办理就业报到手续；逾期未就业，户口和档案将转回生源地。

注意，暂缓期间不可办理出国、结婚、劳务证等手续。

享受档案托管、就业服务等政策。

哪些人不适合办理暂缓就业？

外籍生源毕业生、直接升学/保研者、未取得毕业资格者、已全面签约者。

利与弊分析

利：就业过程中享受应届毕业生待遇，方便升学、考公务员等；

弊：工龄、保险缺失，影响职称评定，干部身份评定受限。

妥善应对暂缓就业

考虑暂缓就业影响，慎重选择。在申请前了解暂缓就业的长期影响。

取消暂缓就业流程

办理档案人事代理者，需持《接收函》及《暂缓就业协议书》到省高指取消，档案寄至接收单位；未办理者，直接持《暂缓就业协议书》取消，档案回生源地。

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文章来源：天狐定制

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