学生工资计入应付职工薪酬科目。

详细解释如下：

一、学生工资的性质

学生工资是指企业或单位支付给在校学生的劳动报酬。这些工资与其他员工的工资在本质上是一致的，都属于对员工的一种报酬形式。因此，在学生工资的处理上，也需要遵循相应的会计准则。

二、应付职工薪酬科目的含义

应付职工薪酬科目，主要是用于核算企业应付给职工的所有薪酬项目，包括基本薪酬、奖金、津贴、补贴以及与学生相关的其他福利。当企业支付学生工资时，应当在应付职工薪酬科目下进行核算。

三、会计处理的细节

在具体的会计处理上，企业应当根据学生的实际工作情况和支付的工资数额，进行相应的账务处理。例如，当企业发放学生工资时，需要借记“应付职工薪酬”科目，同时贷记“银行存款”或“现金”科目，以反映工资的支付情况。这样处理能够清晰、准确地反映企业的财务状况。

总之，学生工资应计入应付职工薪酬科目，企业应当按照会计准则的要求，合理、准确地处理学生工资的账务问题。

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文章来源：天狐定制

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