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简述职业技能等级认定考务管理的内容有哪些

作者：职业培训 时间： 2025-01-30 18:20:14 阅读：720

职业技能等级认定是以企业为主阵地，政府向企业放权的人才评价改革措施。企业可向本市（含各县、市、区）人社部门申请开展职业技能等级认定工作，成为职业技能等级认定机构，在市人社部门的指导和监督下，开展职业技能等级认定工作。根据省、市关于实施企业职业技能等级认定工作的有关文件精神，职业技能等级认定考务管理的内容包括：

指定认定实施计划、发布认定公告；

报名管理；

考场管理；

人员管理；

试卷管理；

认定过程实施管理；

阅卷评分；

职业技能等级认定信息统计；

收费管理。

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文章来源：天狐定制

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