法律分析:解除就业协议最好写的委婉些。比如考研究生或者博士,想给自己充下电,不能直接写工作不合适,否则单位在赔偿违约金方面就会不留情面或者在面子上挂不住,要给对方留面子,若直接写想离父母近,或者觉得这工作自己不喜欢不合适,就会显的自己不慎重,毕竟是签了协议的,要表现的很上进。比如写想更好的在有生之年多学点东西,多累积点经验等。开头要用尊称.言语需恳切和真诚些。
法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第十七条 劳动合同应当具备以下条款:(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;(三)劳动合同期限;(四)工作内容和工作地点;(五)工作时间和休息休假;(六)劳动报酬;(七)社会保险;(八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;(九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。 劳动合同除前款规定的必备条款外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。
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