合心欢课程研发实力
合心欢在课程开发领域具有丰富经验,涵盖心理提升、管理赋能、安全生产、党建思政等众多领域。
研发团队集结了人力资源、组织与行为学、心理学、管理学等多个学科的精英,确保流程明确、创意饱满,为客户提供高标准、高质量的定制课程。
响应客户需求,打造定制课程
2022年11月,合心欢接到某大型国企的课程需求,旨在为一线生产人员研发《安全心理学》课程,以提高其安全生产意识、学会自我调节和避免事故。
合心欢在调研中发现现有课程内容较为单一,难以全面涵盖安全生产心理学的核心内容,因此决定为该单位定制《安全心理学》课程。
明确课程方向与目标
通过深入分析学员背景和需求,合心欢明确了课程方向和目标:通过理论与实践结合,引导学员关注生产安全,认识到关注生产安全即关注自身。
课程设计注重吸引力与实效性
合心欢设计课程时,注重内容新颖、形式多样,以吸引学员兴趣,同时通过案例分享和游戏互动,确保课程目标的实现。
强化安全意识与自我管理
课程旨在帮助学员正视生产安全的重要性,学会从心理学角度理解安全与自身的关系,强化自我管理意识。
提供持续性学习资源
课程设计包括多种工具和案例分享,确保培训内容对学员产生长期影响。
传递组织关心与支持
课程内容和形式强调了组织对员工身心安全的关注,增强了学员的归属感与安全感。
课程开发与优化
合心欢课程团队通过高效讨论,明确了课程框架与原则,随后对内容和结构进行精心打磨,以适应学员需求。
根据反馈持续改进
课程实施后,合心欢收集并分析学员反馈,针对不同情况对课程内容进行调整优化,确保课程质量。
课程效果评估
多期课程后,学员对课程的平均满意度高达4.70(满分5分),超过97%的学员表示满意或非常满意。
形成标准化课程工具
合心欢根据课程开发经验,建立了包括课件、讲师手册、学员手册等在内的标准化课程工具,确保课程复制性和高质量。
课程研发标准与成果
合心欢的课程研发始终以学员发展为中心,旨在提升个人心理资本,拓宽管理视野,塑造“积极个人”,铸就“幸福组织”。
版权课程案例分享
课程开发研讨会
研发成果展示
讲师培训与反馈收集
课程授权与推广
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文章来源:天狐定制
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