避免竞争冲突。如果医院在招聘过程中发现某求职者已经在其他单位就职,那么医院需要考虑是否与该求职者签订劳动合同,因为签订合同后可能会引起一些法律问题,为了避免这种情况的发生,医院会要求求职者提供无单位证明,以确保求职者没有在其他单位就职。
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文章来源:天狐定制
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