在选择人力资源管理专业攻读研究生的过程中，考试科目通常包括英语、政治和数学三，还有科目综合。其中，科目综合部分并不涵盖行政管理和管理学原理等内容。

思想政治理论和外国语作为公共科目，由国家统一命题。而大学数学部分则根据具体情况，可能由国家统一命题，也可能由各招生单位自行命题。专业课方面，大多数情况下，各招生单位会自行命题，少数加入全国统考的学校则采用全国统一命题。

选拔要求因不同的层次、地域、学科和专业而有所差异。例如，不同层次的学校，如985、211院校与普通本科院校在考试要求上可能有所不同。地域因素也会影响，例如，东部沿海地区的学校可能会有更高的录取标准。

学科方面的差异也很明显，比如经济学类和管理学类的专业可能会有不同的考试内容。而专业本身的差异，例如人力资源管理与财务管理，在考试内容上也会有所区别。因此，考生在备考时需要详细了解目标院校的具体要求。

总体来说，人力资源管理专业的研究生入学考试包括英语、政治、数学三、思想政治理论、外国语和科目综合等科目。其中，英语和政治是全国统考科目，而数学三、思想政治理论和外国语等则由各招生单位自行命题。

考生在备考时，除了关注这些考试科目，还需要关注各招生单位的具体要求，尤其是专业课的命题方式和内容。这样，才能更加有针对性地进行复习，提高考试通过率。

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文章来源：天狐定制

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